Jeden Monat greifen in unserer Kolumne Persönlichkeiten aus der HR- und Wirtschaftswelt aktuelle Themen und Entwicklungen auf. Diesen Monat schreibt Annina Geschwind, Fachspezialistin Digital Learning bei der CSS, über…  weiterlesen

Neugierig bleiben und lebenslang lernen — diese Fähigkeiten gehören laut «WEF Future of Work Report 2025» zu den zehn wichtigsten Kompetenzen am Arbeitsplatz. Wie es Unternehmen gelingt, ihre Mitarbeitenden auf eine…  weiterlesen

Mitarbeitende, die innerlich gekündigt haben, verletzen allenfalls ihre arbeitsrechtlichen Pflichten, wenn ihre Arbeitsleistung nicht mehr richtig erbracht wird oder wenn das Arbeitsklima im Team negativ beeinträchtigt…  zum Praxisfall

Künstliche Intelligenz (KI) hält Einzug in viele Unternehmensbereiche, auch in Human Resources (HR) und Recruiting. Doch wie wird sie konkret eingesetzt? Und wie stark hat die Nachfrage nach KI-Skills zugenommen? Eine…  weiterlesen

Zürich, 16. Mai 2025 – Hilti Schweiz wurde gestern erneut zum besten Schweizer Arbeitgeber in der Kategorie «Grossunternehmen» bei Great Place to Work gekürt. Zudem erhielt Hilti das exklusive 10xLegends-Label. Es wurde…  weiterlesen

SAP Concur integriert die Schweizerischen Bundesbahnen (SBB) in das neue Concur Travel und vereinfacht so den Buchungsprozess für Geschäftsreisen mit dem Zug. Fragmentierte Inhalte, länderspezifische Richtlinien und…  weiterlesen

Der Einfluss von Unternehmen auf Gesellschaft und Umwelt steigt stetig, und damit einhergehend auch deren damit verbundene Verantwortung. Corporate Social Responsibility (CSR) bezeichnet das Leitmotiv, welches…  zum Praxisfall

Viele HR-Teams kämpfen mit dem Image, ein reiner Kostenfaktor zu sein, und spüren den Druck, schneller, innovativer und wertschöpfender zu werden. Dieser Artikel zeigt, wie HR-Abteilungen durch rollenbasierte Strukturen…  weiterlesen

Bern, 29. April 2025. Die Verbreitung von betrieblichem Gesundheitsmanagement (BGM) in der Schweiz bleibt stabil. Rund 71% der Betriebe mit zehn oder mehr Mitarbeitenden setzen BGM um, bei Betrieben ab 50 Mitarbeitenden…  weiterlesen

Die Anforderungen an moderne Unternehmen wachsen stetig — insbesondere, wenn es um die Gewinnung und Bindung von Fachkräften geht. Die praxisnahen Weiterbildungen im Bereich Human Resources der Kalaidos Fachhochschule…  weiterlesen

Jeden Monat greifen in unserer Kolumne Persönlichkeiten aus der HR- und Wirtschaftswelt aktuelle Themen und Entwicklungen auf. Diesen Monat schreibt Employer-Branding-Berater Nicolas Scheidtweiler über die…  weiterlesen

Wertvolle Mitarbeitende zu verlieren, schmerzt jedes HR-Herz. Es gilt, den Finger auf den wunden Punkt zu legen: Was sind die Ursachen? Wie lässt sich die Fluktuation wirksam senken? Ein Beispiel aus der Praxis zeigt,…  weiterlesen

Social Media ermöglicht es Unternehmen, ihre Stellenanzeigen gezielt an passende Fachkräfte auszuspielen. Mit präzisem Targeting und Retargeting wird Recruiting effizienter und günstiger, weil es zu weniger…  weiterlesen

Videocontent legt zu, TikTok wird weiter wichtiger – aber Rückmeldungen und Sicherheit bleiben Schwachstellen. Arbeitgeber lassen weiterhin viele Chancen ungenutzt.  weiterlesen