personalSCHWEIZ Märzausgabe 2019

Jeden Monat wirft in unserer Kolumne eine führende Persönlichkeit aus der HR-Welt einen Blick auf aktuelle Themen und Entwicklungen. Diesen Monat erklärt Kuno Ledergerber, Leiter Zentrum für Human Capital Management an...  weiterlesen

Fast alle Unternehmen haben Mitarbeitende, deren Motivation plötzlich aus scheinbar unerklärlichen Gründen abnimmt und die sich distanzieren. Es ist an der Führungskraft, dies zu ändern. Wie Sie es machen? Mit diesen...  zum Praxisfall

Der digitale Wandel schafft ein anderes Weltbild, neue Chancen und Risiken sowie veränderte Arbeits- und Geschäftsmodelle. Deshalb lautet für den Kaufmännischen Verband Zürich das Stichwort der Stunde: Weiterdenken.  weiterlesen

Die Velo- und Gesundheitsförderungsaktion von Pro Velo Schweiz startet im Mai und im Juni in die 15. Ausgabe und hilft zu mehr Bewegung und Frische im Berufsalltag. Ausserdem unterstützt die Aktion, die 2018 alle Rekorde...  weiterlesen

Die Humorexpertin Yvonne Villiger begeisterte am 21. Januar 2019 beim 24. Berner Wirtschafts- und HR-Forum das Publikum mit ihrem mitreissenden Vortrag zum Thema «Humor zahlt sich aus».  weiterlesen

In Anbetracht der bahnbrechenden technologischen Fortschritte der letzten Jahre ist zu überlegen, auf welche Weise Anwendungen der Bereiche wie erweiterte Realität (AR), virtuelle Realität (VR) und künstliche Intelligenz...  weiterlesen

Jeden Monat wirft in unserer Kolumne eine führende Persönlichkeit aus der HR-Welt einen Blick auf aktuelle Themen und Entwicklungen. Diesen Monat geht HSG-Professorin Antoinette Weibel der Frage nach, ob die hochgelobte...  weiterlesen

Stimmen Arbeitgeber Mehrarbeit automatisch zu, wenn sie nicht auf Arbeitsrapporte reagieren, in denen diese ausgewiesen ist? Rechtssichere Antworten auf Praxisfragen rund um die Arbeitszeit.  zum Praxisfall

Die Arbeitszeiterfassung ist zuweilen eine Wissenschaft für sich. Vor allem die Unterscheidung zwischen Überstunden und Überzeit wird in der Praxis häufig nicht richtig verstanden, sagt die Arbeitsrechtlerin Astrid...  zum Experten-Interview

Das Akutspital Zollikerberg in Zürich führt eine moderne Softwarelösung für Arbeitszeitmanagement und Personalplanung ein. Mit der ATOSS Medical Solution möchte die Spitalleitung den Aufwand für die Dienstplanung und das...  weiterlesen

Die aktuelle Dreijahreserhebung 2016 - 2018 der Grass & Partner AG bestätigt eine gestiegene Nachfrage für Dienstleistungen im Bereich Karriereentwicklung und Trennungsmanagement seitens Verwaltungsrat (VR) und...  weiterlesen

Sie sind die Nachfolger der Apps. Chatbots sind auf dem Vormarsch und bestechen die Unternehmenswelt durch Vereinfachungs-, Assistenz- und Organisationslösungen. Nun bringt HR Campus gemeinsam mit rhyno solutions den...  weiterlesen

Andreas Rudolph, neuer Managing Director von Lee Hecht Harrison in der Schweiz, über die Bedeutung von «Workforce Transformation», den Einsatz von künstlicher Intelligenz im Personalbereich und die Arbeitsmarktchancen...  weiterlesen

Das Schweizer Arbeitsschutzgesetz stellt nicht nur bestimmte ergonomische Anforderungen an Büromöbel, sondern macht ebenso Vorgaben zu raumklimatischen Bedingungen. So muss zum Beispiel auch für einen ausreichenden...  weiterlesen

Online eine Stelle ausschreiben — nichts einfacher als das? Nicht ganz: Stellenbörsen, Jobsuchmaschinen wie auch Google verlangen nach unterschiedlichen Formalitäten. Ein Überblick über die Unterschiede sowie die...  zum Praxisfall