Zürich, Genf, Lausanne, 28. August 2025 – Im Jahr 2026 bleiben die Lohnbudgets in Schweizer Unternehmen mit einer Erhöhung von durchschnittlich 2,6% voraussichtlich stabil. Damit zeigen sie sich nahezu unverändert im…  weiterlesen

Jeden Monat greifen in unserer Kolumne Persönlichkeiten aus der HR- und Wirtschaftswelt aktuelle Themen und Entwicklungen auf. Diesen Monat schreibt Mental Health Trainer Dennis Fröhlich über körperliche Signale, auf die…  weiterlesen

Gesundheit wird oft als Selbstverständlichkeit hingenommen — bis man krank wird. Ob wir gesund und leistungsfähig sind, hängt von vielen Faktoren ab. Im Arbeitskontext können Unternehmen auf Stufe Organisation, Führung…  weiterlesen

Arbeitnehmer programmieren Software, kreieren Werbebotschaften oder entwickeln technische Innovationen — kurzum: In vielen Arbeitsverhältnissen entsteht Output hauptsächlich in Form von Ideen, Wissen und Problemlösungen.…  zum Praxisfall

Herr und Frau Schweizer wären eher bereit, länger zu arbeiten, als Leistungskürzungen bei der Rente hinzunehmen. Diese erstaunliche Erkenntnis geht aus einer Umfrage hervor, die im Juli von MIS Trend im Auftrag der…  weiterlesen

Bern, 26. August 2025 – 8 Organisationen sind heute zum ersten Mal mit dem Label «Friendly Work Space» ausgezeichnet worden, 25 Organisationen haben sich nach 3 Jahren erfolgreich einem Re-Assessment gestellt. Sie…  weiterlesen

Werte statt Zahlen: Common Good HRM gilt als Zukunftsmodell für verantwortungsvolle Unternehmen, weil sich durch diesen neuen Ansatz Gemeinwohlorientierung nicht nur in der Unternehmenskultur, sondern auch auf…  weiterlesen

Die Digitalisierung von HR-Prozessen steht in vielen Unternehmen im Fokus. Auch in der Schweiz setzen immer mehr Organisationen auf SAP SuccessFactors als moderne Cloud-Lösung für das Personalmanagement. Doch…  weiterlesen

In der Schweiz ist die Arbeitszeiterfassung zentral, um die SECO-Bestimmungen einzuhalten. Doch sie kann weit mehr, als nur eine Pflicht zu erfüllen: Richtig eingesetzt, steigert sie das Wohlbefinden der Mitarbeitenden…  weiterlesen

Nachhaltigkeit ist mehr als ein Trend – sie ist ein zentraler Erfolgsfaktor für zukunftsorientierte Unternehmen. Mit dem Greenovation Award zeichnet die Ostschweiz Organisationen aus, die mit innovativen Lösungen…  weiterlesen

Die neuen US-Zölle auf Schweizer Exporte ändern die Vorzeichen der Lohnrunde 2026: Sie treffen den wichtigsten Absatzmarkt der Industrie hart und gefährden Arbeitsplätze im Inland. Jetzt gilt: Stabilität wahren mit…  weiterlesen

Im letzten Jahr wurden der Suva über 495 000 Unfälle gemeldet. 28 000 davon waren schwere Fälle mit einem längeren Arbeitsausfall. Erfreulicherweise gelingt 90 Prozent der Betroffenen die Rückkehr in den Job. Wichtig für…  weiterlesen

In der heutigen Geschäftswelt ist mobile Kommunikation nicht mehr nur ein Mittel zum Zweck, sondern eine zentrale Säule für Effizienz, Teamwork und Wettbewerbsfähigkeit. Besonders in der Schweiz, wo viele Unternehmen…  weiterlesen

Der zunehmende KI-Einsatz nicht nur in den Unternehmen verunsichert viele Menschen. Und zahlreiche fragen sich insgeheim: Werde ich mittel- und langfristig überhaupt noch gebraucht – als Arbeitskraft und als Mensch?  weiterlesen

In ihrer Kolumne «Einfach gedacht» teilt Selma Kuyas, LinkedIn Top Voice und Expertin für Personal Branding & Corporate Influencing, ihre Perspektive auf aktuelle HR- und Recruiting-Themen. In der aktuellen Folge aus der…  weiterlesen