Aktuelles

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AXA KMU-Arbeitsmarktstudie

Ein Drittel schützt sich nicht ausreichend gegen Cyberattacken

Laut der diesjährigen KMU-Arbeitsmarktstudie sind viele Schweizer KMU nach wie vor unzureichend vor Cyberattacken geschützt – so hat nur rund die Hälfte der befragten Unternehmen Passwortrichtlinien für ihre…  weiterlesen

OECD-Cisco-Studie

Grosse Unterschiede bei KI-Nutzung zwischen Ländern und Generationen

Wallisellen, 04. Dezember 2025 – Cisco (NASDAQ: CSCO), weltweit führender Anbieter von Rechenzentrums-, Unternehmensnetzwerk- und Cybersicherheitslösungen, hat gemeinsam mit der OECD (Organisation für wirtschaftliche…  weiterlesen

Generationenwechsel bei der Funk Gruppe in der Schweiz

Starkes Führungsteam setzt Wachstumskurs fort

Zukunftsorientierte Nachfolgeplanung sichert Kontinuität und Innovation – Marc Rothenbühler übernimmt operative Leitung, Rafael Fischbach verstärkt Geschäftsleitung der Funk Gruppe.  weiterlesen

Wie künstliche Intelligenz die Personalarbeit verändert

«Personalverantwortliche sind die Choreografen der KI-Transformation»

Unternehmen treiben die Integration von künstlicher Intelligenz voran. Veronica Melian und Marc Beierschoder vom Beratungsunternehmen Deloitte Schweiz erklären, welche Auswirkungen die Technologie auf die Zusammenarbeit…  weiterlesen

Global Payroll Complexity Index 2025

Ein Wendpunkt für die Transformation der Gehaltsabrechnung

Stradas Global Payroll Complexity Index 2025 markiert einen Wendepunkt für die Transformation der Gehaltsabrechnung. Die globale Komplexität der Gehaltsabrechnung ist um fünf Prozent gestiegen; die Top-10-Länder sind…  weiterlesen

Barometer Gute Arbeit 2025

Ziel guter Arbeitsbedingungen ist unbestritten – aber gesamtheitlicher Blick auf Belastungen ist vonnöten

Der neue «Barometer Gute Arbeit» zeigt steigende psychische Belastungen – doch der Stress, den viele empfinden, entsteht nicht nur am Arbeitsplatz. Die Arbeitgeber teilen das Ziel guter Arbeitsbedingungen und unternehmen…  weiterlesen

Quereinsteiger stehen hoch im Kurs

Jeder vierte HR-Verantwortliche in der Schweiz behandelt sie bevorzugt

Zürich, 24. November 2025 – Der Schweizer Arbeitsmarkt zeigt eine wachsende Offenheit gegenüber Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger: Mehr Unternehmen als noch vor einem Jahr gewähren branchenfremden Bewerbern sogar…  weiterlesen

Recruiting im Reality-Check

Time to Trust, not just to Hire

Jeden Monat greifen in unserer Kolumne Persönlichkeiten aus der HR- und Wirtschaftswelt aktuelle Themen und Entwicklungen auf. In der Dezember/Januar-Ausgabe schreibt Natalie Gyöngyösi, unabhängige Consultant für…  weiterlesen

Mitarbeiterbindung Vol. 2

Warum Retention kein HR-Thema ist, sondern ein Business-Case

42% der Fluktuation wären vermeidbar — das zeigt eine Gallup-Studie. Trotzdem handeln viele Unternehmen erst, wenn es zu spät ist. Mitarbeiterbindung kommt oft zu kurz: HR löscht Brände, Recruiting ersetzt Abgänge. Warum…  weiterlesen

KI für Dokumentenprozesse und Cloud-Lösungen für Audit & Compliance

Centric Kundentag 2025 zeigt neue Wege auf

Eine Rekordzahl an Besuchern, eine mitreissende Event-Location und inhaltlich wertvolle Fachvorträge - das ist die Bilanz des Centric-Kundentags 2025 in der Stuttgarter MHP Arena. Die 200 Fachbesucher erhielten am…  weiterlesen

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