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20-jähriges Jubiläum: HR Campus feiert

Das Familienunternehmen HR Campus feiert im Oktober 2018 sein 20-jähriges Bestehen. HR Campus hat sich in den letzten zwei Jahrzehnten zu einem der führenden Beratungsunternehmen im Bereich des Human Capital Management entwickelt und kann stolz auf eine erfolgreiche Firmenentwicklung zurückblicken.

Von: Mathias Liechti / COMM  Teilen Kommentieren 

Mathias Liechti / COMM

Mathias Liechti ist seit 2018 Chefredaktor von personalSCHWEIZ. Der Kommunikator FH hat sich in diversen Tätigkeiten bei Tageszeitungen und Onlineportalen ein breites publizistisches Know-how angeeignet.

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Im Oktober 1998 wurde die Firma HR Campus von den drei Gründern Werner Schenker, Hendrik Friesecke und Marek Dutkiewicz in Madetswil im Zürcher Oberland gegründet. Die drei Visionäre schafften es, sich auf dem Markt der Softwarelösungen für das Personalwesen einen Namen zu machen und in kürzester Zeit ein Team von Beratern aufzubauen.


Der heutige CEO Marek Gerard Dutkiewicz investierte viel Leidenschaft, Mut und Vision in die letzten 20 Jahre von HR Campus. Der ursprünglich aus Krakau stammende Pole arbeitete sich vom Tellerwäscher, zum Pantoffelimporteur bis hin zum Geschäftsführer hoch, was nicht unbelohnt blieb. HR Campus ist auf dem Schweizer und Liechtensteiner Markt ein starker Brand geworden und betreut mittlerweile über 800 namhafte Kunden.

Marktführer in der Schweiz

Angefangen bei drei, verfügt HR Campus nun bereits über 150 Mitarbeitende, welche über langjährige Beratungserfahrung im schnelllebigen Bereich der Softwareentwicklung verfügen. Das Softwareportfolio hat sich von einem Produkt, SAP HCM, um mindestens 30 HR-Lösungen und mit diversen HR-Services erweitert. Auch der Bereich der Beratung HR Strategies hat sich entwickelt und erfolgreich etabliert.

Mission von HR Campus

Die Mission von HR Campus hat sich in all den Jahren hingegen kaum verändert. Das Ziel von HR Campus ist es, durch frische Lösungen den Alltag von HR-Verantwortlichen zu vereinfachen. Mit persönlicher Beratung, intelligenter Software und ganzheitlichen Serviceleistungen sollen die Arbeitsabläufe von morgen beschleunigt werden.


Marek Gerard Dutkiewicz weiss: «Es reicht nicht, Prozesse effizienter, kostengünstiger und schneller zu gestalten. Wir brauchen visionäre Führungskräfte, die Ihre Mitarbeitenden für Ihre Visionen begeistern. Man muss Neues wagen und Herkömmliches hinterfragen. Nur so kann man in dieser Branche Erfolg haben.»

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